|
Minimál lista |
| Help |
Visual Ix programjainkban megtalálhatók a különböző rendelők számára előírt minimál listák. Az alábbi táblázatban a Foglakozás-egészségügyi alapellátás és a Foglakozás-egészségügyi szakellátás minimál listái tekinthetők meg. |
Progresszivitási szintek I. szint: foglalkozás-egészségügyi alapszolgálat Az alapszolgálatok a fentiekben részletezett vizsgálatok közül I. fokon végzik a munkaköri alkalmassági vizsgálatokat, valamint a foglalkozási megbetegedések gyanújának diagnosztizálását, munkabaleset esetében az első orvosi ellátást. Az alapszolgálatok privatizáltak, valamennyi a fentiekben 1-13. pontig részletezett tevékenységüket a velük szerződésben levő munkáltatók finanszírozzák, néhány kivétellel. II. szint: foglalkozás-egészségügyi szakellátóhely A foglalkozás-egészségügyi szakellátó helyek a fentiekben részletezett vizsgálatok közül II. fokon végzik a munkaköri, a szakmai alkalmassági vizsgálatokat, a foglalkozási megbetegedések gyanújával beutaltakkal kapcsolatos konzíliumot, az álláskeresők átképzéséhez szükséges szakmai alkalmassági, illetve a közfoglalkoztatáshoz szükséges munkaköri alkalmasság orvosi vizsgálatot, a megváltozott munkaképességű álláskeresők, valamint az alkalmi munkavállalók foglalkoztathatóságával kapcsolatos szakvéleményezést a Budapest és megyei kormányhivatalok munkaügyi központjai számára, valamint az egészségügyi felvilágosítás, tanácsadás, egészségfejlesztési feladatokat. III. szint: Munkahigiénés és foglakozás-egészségügyi szerv A speciális központ végzi az alábbiakat: A munkavállalók egészségének javításával, betegségek megelőzésével összefüggő tudományos kutató, elemző oktató, képző, továbbképző tevékenységet, ezzel összefüggő tájékoztató anyagok (jegyzetek, módszertani útmutatók, szakmai folyóiratok) kiadását, egyéb szervező feladatok ellátását. Feladatkörét érintően adatgyűjtési, adattárolási, adatfeldolgozási és elemzési tevékenységeket végez. Munkahigiénés vizsgálatokat végez (munkakörnyezeti műszeres és biológiai expozíciós mutató vizsgálatok), munkalélektani, ergometriai, ergonómiai vizsgálatokat, különböző mintában ismeretlen anyagok azonosításával és mennyiségi meghatározásával, egyéb higiénés műszeres vizsgálatokat végez természetes és épített környezetben. Az egyes meghatározott tevékenységekre akkreditált laboratóriumokat működtet és tart fenn. Kockázatelemzés végzése, munka-egészségügyi kérdésekben szakértői, szakvéleményezői tevékenység ellátása. Közreműködik a környezeti (munkakörnyezeti) és biológiai monitorozás módszertanának kialakításában és fejlesztésében; az európai uniós tagállami működéssel kapcsolatos, közösségi jogharmonizációs, továbbá az Európai Unió döntéshozatali folyamataiban a munkahigiéne, valamint a foglalkozás-egészségügy területén; a munka-egészségügyi vonatkozású hazai és európai uniós programok végrehajtásával kapcsolatos feladatok megoldásában. A munkavállalók, álláskeresők és háziorvosok munkaköri és szakmai alkalmassági vizsgálatát, járóbeteg-szakorvosi ellátást, tanácsadást, munkaegészségügyi laboratóriumi vizsgálatokat, méréseket végez. Az előjegyzés alapján behívott foglalkozási betegek szakvizsgálatát, felülvizsgálatát és gyógykezelését látja el. A leletek és további saját vizsgálata alapján dönti el, hogy a betegség foglalkozási eredete igazolható e vagy sem az egész ország területére. Bíróság és hatóság számára szakértői tevékenység ellátása munkaköri, szakmai alkalmasság és foglalkozási megbetegedés vonatkozásában. Munkaköri, szakmai, lőfegyvertartás alkalmasság elbírálásával kapcsolatos konzilliárusi feladatokat lát el az egész ország területére. Járóbeteg-szakrendeléseket működtet. Polgári repülő-, hajózó-, és tengerész-egészségügyi vizsgálatokat végez. Foglalkozás-egészségügy minimumfeltételei 1. A munkakörülmény egészségkárosító hatásainak munkahigiénés és munkalélektani vizsgálata Munkakörülmény (munkahely, berendezések, gépek, technológiai sorok, munkaeszközök, anyagok, a fizikai és társadalmi munkakörnyezet) olyan kockázati források helye, amelyből különböző veszélyes tényezők (fizikai, kémiai, biológiai, ergonómiai, pszichoszociális, balesetet okozó) erednek, amelyek egészségkárosító kockázattal járnak. Az egészségkárosító kockázatok értékelése olyan munkáltatói kötelezettség, amelyben a foglalkozás-egészségügy közreműködik. Annak érdekében, hogy a kockázat elfogadható legyen, kockázatbecslést – ezen belül veszélyazonosítást, veszélyjellemzést, expozícióbecslést, kockázatjellemzést – kell végezni. Ezt követően olyan, a kockázat mértékétől függő kockázatkezelést kell alkalmazni, hogy a munkakörülmény a dolgozó egészségét és biztonságát ne veszélyeztesse. I. szint Személyi feltételek: 1 foglalkozás-orvostan (üzemorvostan) szakorvos 1 ápoló (OKJ/diplomás ápoló/foglalkozás-egészségügyi szakápoló/üzemi ápoló) Tárgyi feltételek: Kötelező nyomtatványok Diagnosztikai háttér: Lásd III. szint III. szint Személyi feltételek: A munkakörnyezeti kóroki tényezők (kémiai, zaj, rezgés, világítás, ionizáló és nem ionizáló sugárzás, mikrobiológiai, ergonómiai), valamint a biológiai expozíciós mutatók műszeres meghatározására és a pszichoszociális tényezők detektálására alkalmas laboratóriumok munkatársai A környezeti és biológiai monitorzásban, valamint kockázatértékelésben jártas foglalkozásorvostan/üzemorvostan és munkahigiénikus szakorvosok 1 ápoló (OKJ/diplomás ápoló/foglalkozás-egészségügyi szakápoló/üzemi ápoló) Tárgyi feltételek: Laboratóriumok: Munkakörnyezeti műszeres vizsgálatok (analitikai kémia, zaj, rezgés, világítás, ionizáló és nem ionizáló sugárzás, klímaparaméterek, ergonómia) végzésére Munkalélektani vizsgálatok végzésére Biológiai expozíciós mutatók mérésére Megjegyzés: a laboratóriumi vizsgálatokat akkreditált laboratóriumok végezhetik. 2. Munkavégzés (fizikai és szellemi munka) egészségkárosító hatásainak vizsgálata Az olyan fizikai, mentális, pszichés megterheléssel járó munkavégzés, amely jelentősen nagyobb vagy kisebb igénybevételt okoz, mint az optimális, egészségkárosító hatású. Ennek elkerülése végett a megterhelés elemzése (pl. energetikai, egyéni védőeszköz okozta többlet-terhelés) meghatározása és módosítása (csökkentése vagy növelése) szükséges. A megterhelés módosítása munkáltatói jog, illetve feladat; a foglalkozás-egészségügyi orvos, közreműködve a feladat megoldásában, vizsgálatait követően szükség esetén a módosításra javaslatot tesz. I. szint Személyi feltételek: 1 foglalkozás-orvostan (üzemorvostan) szakorvos 1 ápoló (OKJ/diplomás ápoló/foglalkozás-egészségügyi szakápoló/üzemi ápoló) Tárgyi feltételek: Kötelező nyomtatványok Táblázatok terheléses vizsgálatok értékeléséhez Kérdőívek, munkaképességi index (WAI) meghatározásához Diagnosztikai háttér: Lásd III. szint III. szint Személyi feltételek: Ergometriai laboratóriumi tevékenységre, terheléses EKG vizsgálatra, a munkavégzés (fizikai, szellemi, pszichés) műszeres vizsgálatára alkalmas szakemberek Tárgyi feltételek: Ergometriai laboratórium, légzésfunkciós laboratórium, munkavégzés (fizikai, szellemi, pszichés) műszeres vizsgálatára alkalmas laboratóriumok Egyéb diagnosztikai háttér: Egyéb speciális vizsgálatokra alkalmas laboratóriumok (pl. xenobiotikum metabolizmus, toxikokinetikai vizsgálatok, méregtelenítési kapacitása vizsgálata) 3. A munkaköri alkalmasság orvosi vizsgálata és véleményezése A munkahelyi összmegterhelés és a vizsgált dolgozó egészségi állapotának, valamint munkakapacitásának ismeretében annak eldöntése, hogy a munkahelyi terhelés számára okoz-e az optimálistól tartósan eltérő igénybevételt, amely a foglalkozással kapcsolatba hozható megbetegedések fellépésével, utódjainak károsodásával vagy a munkaképesség csökkenésével jár együtt. Feladat az igénybevétel és a munkaképesség expozíciós idő és életkor függvényében történő változásának követése, a megbetegedések megelőzése, a munkaképesség megőrzése. Személyi feltételek: 1 foglalkozás-orvostan (üzemorvostan) szakorvos 1 ápoló (OKJ/diplomás ápoló/foglalkozás-egészségügyi szakápoló/üzemi ápoló) Tárgyi feltételek: Rendelő: a rendelőnek épületen belül kell lennie, a teljes körű foglalkozás-egészségügyi szolgáltatás mobil formában nem látható el. A rendelő általános feltételei + Pupillavizsgáló lámpa Fültölcsér sorozat vagy otoszkóp Orrtükör (felnőtt) Szűrőaudiométer (halláskárosodás kockázatával járó zajexpozíció esetén) Vércukormérő Vizeletteszt Testkörfogatmérésre alkalmas centiméter Kettesy- vagy Csapody-féle látásélesség vizsgáló tábla vagy egyéb elfogadott látásvizsgáló eszköz Színlátásvizsgáló könyv (Ishihara) vagy egyéb elfogadott színlátást vizsgáló eszköz EKG készülék Kötelező nyomtatványok Diagnosztikai háttér: Munkahigiénés vizsgálatokat végző laboratóriumok: elérhetőségének ismerete a) munkakörnyezeti műszeres vizsgálatok végzésére (analitikai kémiai, por, rost, zaj, rezgés, világítás, ionizáló és nem ionizáló sugárzások, klímaparaméterek, ergonómia), b) biológiai expozíciós mutatók vizsgálatára. Egyéb vizsgálatokat végző laboratóriumok elérhetőségének ismerete a) ergometriai laboratórium, b) légzésfunkciós laboratórium, c) munkavégzés (fizikai, szellemi, pszichés) műszeres vizsgálatára. Klinikai konzilium elérhetősége. 4. A szakmai alkalmasság orvosi vizsgálata és véleményezése A munkahelyi összmegterhelés és a vizsgált dolgozó egészségi állapotának, valamint munkakapacitásának ismeretében annak eldöntése, hogy a szakmában várható munkahelyi megterhelés számára nem okoz-e az optimálistól tartósan eltérő olyan igénybevételt, amely miatt a szakma művelésével kapcsolatban a foglalkozással kapcsolatba hozható megbetegedések fellépésével, utódjainak károsodásával kell számolni. Személyi feltételek: 5 éves foglalkozás-orvostan (üzemorvostan) szakképesítéssel és gyakorlattal rendelkező szakorvos 1 ápoló (OKJ /diplomás ápoló/ foglalkozás-egészségügyi szakápoló/ üzemi ápoló) Tárgyi feltételek: Rendelő: a rendelőnek épületen belül kell lennie, a teljes körű foglalkozás-egészségügyi szolgáltatás mobil formában nem látható el. A rendelő általános feltételei+ Pupillavizsgáló lámpa Fültölcsér sorozat Orrtükör (felnőtt) Szűrőaudiométer Vércukormérő Vizeletteszt Testkörfogatmérésre alkalmas centiméter Kettesy- vagy Csapody-féle látásélesség vizsgáló tábla vagy egyéb elfogadott látásvizsgáló eszköz Színlátásvizsgáló könyv (Ishihara) vagy egyéb elfogadott színlátást vizsgáló eszköz EKG készülék Érdoppler készülék Spirométer Szakmai háttér: Szükséges konzíliumok elérhetősége 5. Munkaköri alkalmasság másodfokon történő elbírálása Amennyiben a munkavállaló vagy álláskereső első fokon alkalmatlan minősítést kap, 15 napon belül másodfokú munkaköri alkalmassági vizsgálaton vehet részt a területileg illetékes szakellátó helyen. Személyi feltételek: 5 éves foglalkozás-orvostan (üzemorvostan) szakképesítéssel és gyakorlattal rendelkező szakorvos 1 ápoló (OKJ/diplomás ápoló/foglalkozás-egészségügyi szakápoló/üzemi ápoló) Tárgyi feltételek: Rendelő: a rendelőnek épületen belül kell lennie, a teljes körű foglalkozás-egészségügyi szolgáltatás mobil formában nem látható el. Pupillavizsgáló lámpa Fültölcsér sorozat Orrtükör (felnőtt) Szűrőaudiométer Vércukormérő Vizeletteszt Testkörfogat mérésre alkalmas centiméter Kettesy- vagy Csapody-féle látásélesség vizsgáló tábla vagy egyéb elfogadott látásvizsgáló eszköz Színlátásvizsgáló könyv (Ishihara) vagy egyéb elfogadott színlátást vizsgáló eszköz EKG készülék Érdoppler Spirométer Kötelező nyomtatványok Szakmai háttér: Szükséges konzíliumok elérhetősége 6. Foglalkozási megbetegedések diagnosztizálása, bejelentése és kivizsgálása A munkavégzés okozta megterheléséből és a munkahelyi kóroki tényezők (fizikai, kémiai, biológiai, pszichoszociális, ergonómiai, balesetveszély) hatásából származó egészségkárosodások vagy azok gyanújának vizsgálata az exponált személyek körében. E vizsgálatokat az időszakos és soron kívüli munkaköri, illetve szakmai alkalmassági vizsgálatok eredményei, illetve az exponált dolgozónál fellépő panaszok, tünetek teszik szükségessé. Szükséges a diagnosztikai háttér elérhetőségének, illetve a részletes foglalkozási/expozíciós anamnézisnek az ismerete. Az alapszolgálat orvosa köteles bejelenteni a foglalkozási megbetegedést, illetve annak gyanúját is, és részt vesz a foglalkozási megbetegedés kivizsgálását végző, jogszabályban meghatározott bizottság munkájában. Személyi feltételek: I. szint 1 foglalkozás-orvostan (üzemorvostan) szakorvos 1 ápoló (OKJ/diplomás ápoló/foglalkozás-egészségügyi szakápoló/üzemi ápoló) II. szint 1 5 éves foglalkozás-orvostan (üzemorvostan) szakképesítéssel és gyakorlattal rendelkező szakorvos 1 ápoló (OKJ/diplomás ápoló/foglalkozás-egészségügyi szakápoló/üzemi ápoló) III. szint 1 5 éves foglalkozás-orvostan (üzemorvostan) szakképesítésssel és gyakorlattal rendelkező szakorvos 1 munkahigiénikus szakorvos 1 a foglalkozási megbetegedés jellegétől függően foglalkozás-orvostani ismeretekkel bíró belgyógyász, ideggyógyász, fül-orr-gégegyógyász, tüdőgyógyász, bőrgyógyász, stb. szakorvos – a Munkahigiénés és foglakozás-egészségügyi szervnél működő egyes foglalkozási megbetegedési csoportokat értékelő szakértői bizottságok 1 ápoló (OKJ/diplomás ápoló/foglalkozás-egészségügyi szakápoló/üzemi ápoló) Tárgyi feltételek: I. szint Rendelő: a rendelőnek épületen belül kell lennie, a teljes körű foglalkozás-egészségügyi szolgáltatás mobil formában nem látható el. A rendelő általános feltételei+ Pupillavizsgáló lámpa Fültölcsér sorozat vagy otoszkóp Orrtükör (felnőtt) Szűrőaudiométer Vércukormérő Vizeletteszt Testkörfogatmérésre alkalmas centiméter Kettesy- vagy Csapody-féle látásélesség vizsgáló tábla vagy egyéb elfogadott látásvizsgáló eszköz Színlátásvizsgáló könyv (Ishihara) vagy egyéb elfogadott színlátást vizsgáló eszköz EKG készülék II. szint Rendelő: a rendelőnek épületen belül kell lennie, a teljes körű foglalkozás-egészségügyi szolgáltatás mobil formában nem látható el. A rendelő általános feltételei+ Pupillavizsgáló lámpa Fültölcsér sorozat vagy otoszkóp Orrtükör (felnőtt) Szűrőaudiométer Vércukormérő Vizeletteszt Testkörfogatmérésre alkalmas centiméter Kettesy- vagy Csapody-féle látásélesség vizsgáló tábla vagy egyéb elfogadott látásvizsgáló eszköz Színlátásvizsgáló könyv (Ishihara) vagy egyéb elfogadott színlátást vizsgáló eszköz EKG készülék Érdoppler készülék Spirométer III. szint Szakrendelések: Fül-orr-gégészeti szakrendelés, audiológiai szakrendelés Szemészeti szakrendelés Vibrációs szakrendelés Pulmonológiai szakrendelés Klinikai laboratórium Radiológiai szakrendelés Neurológiai szakrendelés Reumatológiai szakrendelés Kardiológiai szakrendelés Egyéb szakrendelések (pl. onkológiai, ortopédiai) Valamennyi szakrendelés esetében az adott szakrendelésre vonatkozó minimumfeltételek biztosítása kötelező. Diagnosztikai háttér: Laboratóriumok: a) munkakörnyezeti műszeres vizsgálatok végzésére (analitikai kémiai, zaj, rezgés, világítás, ionizáló és nem ionizáló sugárzások, klímaparaméterek, ergonómia), b) biológiai expozíciós mutatók vizsgálatára, c) munkavégzés (fizikai, szellemi, pszihés) műszeres vizsgálatára. Megjegyzés: a) a laboratóriumi vizsgálatokat akkreditált laboratóriumok végezhetik; b) a foglalkozási megbetegedések kivizsgálása járóbeteg-szakellátást nyújtó és a foglalkozás-orvostan szakirányú szakképzés gyakorlati oktatása a fekvőbeteg-szakellátást nyújtó egészségügyi szolgáltatóknál történik. 7. A foglalkozási megbetegedés diagnózis szakmai megalapozottságának megítélése a hatályos jogszabályok szerint (Munkahigiénés és foglakozás-egészségügyi szerv) A foglalkozási megbetegedések szakmai megalapozottságának megállapítása a hatályos jogszabályok figyelembevételével a Munkahigiénés és foglakozás-egészségügyi szervnél történik. III. szint Személyi feltételek: Üzemorvostan szakorvos vezetésével működő bizottság; a bizottság tagjai: a Munkahigiénés és foglakozás-egészségügyi szerv munkahigiénés főosztályának vezető főorvosa, a Munkahigiénés és foglakozás-egészségügyi szerv klinikai igazgató helyettese. A bizottság munkáját segítik a Munkahigiénés és foglakozás-egészségügyi szervnél működő egyes foglalkozási megbetegedés csoportokat értékelő szakértői bizottságok (toxikológiai, pulmonológiai, ergonómiai, stb.) vezető szakorvosai. Tárgyi feltételek: Szakrendelések: Belgyógyászat Neurológia Bőrgyógyászat Reumatológia Szemészet Fül-orr-gége Pulmonológia Radiológia Toxikológia Vibrációs szakrendelés Klinikai laboratórium Munkahigiéne Pszichológia Egyéb szakrendelések (pl. onkológia, ortopédia) Valamennyi szakrendelés esetében az adott szakrendelésre vonatkozó minimumfeltételek biztosítása kötelező. Diagnosztikai háttér: Laboratóriumok: a) munkakörnyezeti műszeres vizsgálatok végzésére (analitikai kémiai, zaj, rezgés, világítás, ionizáló és nem ionizáló sugárzások, klímaparaméterek, ergonómia), b) biológiai expozíciós mutatók vizsgálatára, c) munkavégzés (fizikai, szellemi, pszihés) műszeres vizsgálatára. Megjegyzés: a) a laboratóriumi vizsgálatokat akkreditált laboratóriumok végezhetik; b) a Munkahigiénés és foglakozás-egészségügyi szerv keretében nem működő szakrendelések külön jogszabályban előírtaknak megfelelően állnak rendelkezésre; c) a foglalkozási megbetegedések kivizsgálása járóbeteg-szakellátást nyújtó és a foglalkozás-orvostan szakirányú szakképzés gyakorlati oktatása a fekvőbeteg-szakellátást nyújtó egészségügyi szolgáltatóknál történik. 8. Külön jogszabályban előírtak szerint a munkakörhöz kötött védőoltásokkal kapcsolatos feladatok Egyes munkakörökben nem foglalkoztatható a dolgozó, ha nem vette fel az adott munkakörben a jogszabályban előírt védőoltást/védőoltásokat. Ezekben az esetekben az oltó orvos a foglalkozás-egészségügyi orvos. Személyi feltételek: 1 foglalkozás-orvostan (üzemorvostan) szakorvos 1 ápoló (OKJ/diplomás ápoló/foglalkozás-egészségügyi szakápoló/üzemi ápoló) Tárgyi feltételek: Rendelő: a rendelőnek épületen belül kell lennie, a teljes körű foglalkozás-egészségügyi szolgáltatás mobil formában nem látható el. A rendelő általános feltételei+ Pupillavizsgáló lámpa Fültölcsér sorozat vagy otoszkóp Orrtükör (felnőtt) Vércukormérő Vizeletteszt EKG készülék Kötelező nyomtatványok Orvosi táska készenléti Orvosi táska sürgősségi 9. A krónikus megbetegedésben szenvedő munkavállalók megelőző gondozása A krónikus betegségben szenvedő munkavállalók egészségi állapotát a foglalkozás-egészségügyi orvosnak, az általa javasolt gyakoriságnak megfelelően ellenőriznie kell abból a célból, hogy nem következett be olyan változás a beteg állapotában, ami befolyásolhatja a munkaköri alkalmasságát. Itt kell ellenőriznie azt is, hogy hozzá tud-e jutni gyógyszereihez, és azokat rendszeresen szedi-e, a terápia nem veszélyezteti-e a dolgozó által végzett tevékenység biztonságát. Személyi feltételek: 1 foglalkozás-orvostan (üzemorvostan) szakorvos 1 ápoló (OKJ/diplomás ápoló/foglalkozás-egészségügyi szakápoló/üzemi ápoló) Tárgyi feltételek: Rendelő: a rendelőnek épületen belül kell lennie, a teljes körű foglalkozás-egészségügyi szolgáltatás mobil formában nem látható el. A rendelő általános feltételei+ Pupillavizsgáló lámpa Fültölcsér sorozat vagy otoszkóp Orrtükör (felnőtt) Szűrőaudiométer Vércukormérő Vizeletteszt Testkörfogat mérésre alkalmas centiméter Kettesy- vagy Csapody-féle látásélesség vizsgáló tábla vagy egyéb elfogadott látásvizsgáló eszköz Színlátásvizsgáló könyv (Ishihara) vagy egyéb elfogadott színlátást vizsgáló eszköz EKG készülék Érdoppler készülék Spirométer Kötelező nyomtatványok Diagnosztikai háttér: Szükséges konzíliumok elérhetősége 10. Álláskeresők átképzéséhez szükséges szakmai alkalmassági, illetve a közfoglalkoztatáshoz szükséges munkaköri alkalmasság orvosi vizsgálata Az álláskeresők elhelyezkedési esélyeit növeli, ha egy új, versenyképes szakmát tanulnak. A beiskolázás előtt a foglalkozás-egészségügyi szakellátó helyen szakmai orvosi alkalmassági vizsgálaton kell részt venniük. Azok az álláskeresők, akik nem tudnak a munka világába visszakerülni, az önkormányzatok által felajánlott munkát végezhetik, amennyiben arra a foglalkozás-egészségügyi szakellátóhelyeken végzett vizsgálatok során alkalmasnak minősülnek. Személyi feltételek: 5 éves foglalkozás-orvostan (üzemorvostan) szakképesítéssel és gyakorlattal rendelkező szakorvos 1 ápoló (OKJ/diplomás ápoló/foglalkozás-egészségügyi szakápoló/üzemi ápoló) Tárgyi feltételek: Rendelő: a rendelőnek épületen belül kell lennie, a teljes körű foglalkozás-egészségügyi szolgáltatás mobil formában nem látható el. A rendelő általános feltételei+ Pupillavizsgáló lámpa Fültölcsér sorozat vagy otoszkóp Orrtükör (felnőtt) Szűrőaudiométer Vércukormérő Vizeletteszt Testkörfogat mérésre alkalmas centiméter Kettesy- vagy Csapody-féle látásélesség vizsgáló tábla vagy egyéb elfogadott látásvizsgáló eszköz Színlátásvizsgáló könyv (Ishihara) vagy egyéb elfogadott színlátást vizsgáló eszköz EKG készülék Érdoppler készülék Spirométer Kötelező nyomtatványok Diagnosztikai háttér: Szükséges konzíliumok elérhetősége 11. A megváltozott munkaképességű álláskeresők, valamint az alkalmi munkavállalók foglalkoztathatóságával kapcsolatos szakvéleményezés a munkaügyi központok számára Azok az álláskeresők, akiknek betegsége munkaképesség csökkenést idézett elő, bizonyos munkakörökre visszahelyezhetők a munka világába. Ehhez a foglalkozás-egészségügyi szakellátó helyen kell foglalkoztathatóságukat vizsgálni és arról nyilatkozni. Személyi feltételek: 5 éves foglalkozás-orvostan (üzemorvostan) szakképesítéssel és gyakorlattal rendelkező szakorvos 1 ápoló (OKJ/diplomás ápoló/foglalkozás-egészségügyi szakápoló/üzemi ápoló) Tárgyi feltételek: Rendelő: a rendelőnek épületen belül kell lennie, a teljes körű foglalkozás-egészségügyi szolgáltatás mobil formában nem látható el. A rendelő általános feltételei+ Pupillavizsgáló lámpa Fültölcsér sorozat vagy otoszkóp Orrtükör (felnőtt) Szűrőaudiométer Vércukormérő Vizeletteszt Testkörfogat mérésre alkalmas centiméter Kettesy- vagy Csapody-féle látásélesség vizsgáló tábla vagy egyéb elfogadott látásvizsgáló eszköz Színlátásvizsgáló könyv (Ishihara) vagy egyéb elfogadott színlátást vizsgáló eszköz EKG készülék Érdoppler készülék Spirométer Kötelező nyomtatványok
12. Elsősegélynyújtás, heveny esetek ellátása, illetve közreműködés az elsősegély megszervezésében és az oktatás felügyeletében Valamennyi munkahelyen – jellegének, elhelyezkedésének, a veszélyforrásoknak, a munkavállalók létszámának, a munka szervezésének megfelelően – biztosítani kell a munkahelyi elsősegélynyújtás tárgyi, személyi és szervezési feltételeit, az utóbbiba beleértve az elsősegély nyújtást végzők oktatásának felügyeletét is; mindebben a foglalkozás-egészségügyi szolgálat orvosa közreműködik. Az orvos legyen képes a munkavállalók körében heveny megbetegedés, valamint sürgős esetek előfordulásakor az első orvosi ellátásra. Személyi feltételek: 1 foglalkozás-orvostan (üzemorvostan) szakorvos 1 ápoló (OKJ/diplomás ápoló/foglalkozás-egészségügyi szakápoló/üzemi ápoló) Tárgyi feltételek: EKG készülék Orvosi táska készenléti Orvosi táska sürgősségi Sebészeti kézi műszerek Sterilizálás lehetősége 13. Egészségügyi felvilágosítás, tanácsadás, egészségfejlesztési feladatok A foglalkozás-egészségügyi feladatok között szerepel a munkavállalók munkakörülményeivel és munkavégzésével kapcsolatos felvilágosítás és tanácsadás. Ezen belül a foglalkozás-egészségügyi szolgálat köteles a belépéskor a munkavállalót tájékoztatni a foglalkoztatásához kapcsolódó kockázatokról (pl. daganatkeltő anyagokkal végzett tevékenység), valamint a munkavállalót alkalmazása folyamán rendszeresen tájékoztatni a periódusosan elvégzett kockázatértékelések eredményeiről. Az egészségfejlesztési tevékenység az életmód kedvező alakításával összefüggő munkáltatói programokban való részvételt jelenti. Személyi feltételek: 1 foglalkozás-orvostan (üzemorvostan) szakorvos 1 ápoló (OKJ/diplomás ápoló/foglalkozás-egészségügyi szakápoló/üzemi ápoló)
Frissítés dátuma: 2012.08.01. | |||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||